Скорость социальных изменений в современном обществе давно перешла в категорию невероятной. Отсюда – особая значимость для новых идей и инноваций. А следовательно, и тех людей, которые являются их инициаторами. Именно таких собрал конкурс социальных архитекторов. Рассказываем об участниках.
Павел Козловский, заместитель директора Центра дополнительного профессионального образования Передовой инженерной школы «Цифровой инжиниринг» Санкт-Петербургского политехнического университета Петра Великого и сооснователь проекта «Палеопарк России», рассказывает, что его основная жизненная и профессиональная ценность – созидание. Он считает, что умение находить и доводить до реализации инновационные идеи в социальной сфере – это залог улучшения качества жизни людей.
«Я люблю и умею создавать новое или полностью переделывать старое. Это работа с так называемыми проблемами-вызовами. Когда, казалось бы, сложный и нерешаемый запрос раскладывается на более простые составляющие, выявляются связи между ними и тогда проявляется поэтапная схема решения. Такой подход позволяет не только реализовывать свои идеи, но и вдохновлять других на действия», – рассказывает Павел.
Он активно работает в сфере образования, где реализует ряд программ и проектов, в том числе в сфере молодёжной политики. Одним из таких проектов стал "Облачный квест для первокурсников СПбПУ", который проводился ежегодно в течение пяти лет. Этот проект стал возможностью для вчерашних абитуриентов не только быстрее и в игровой форме адаптироваться к реалиям студенческой жизни, но и наладить свои первые социальные связи в вузе. Кроме того, Павел стал частью команды, запустившей успешную систему работы со студенческими сообществами в университете. На основании этого опыта удалось создать акселератор для новых сообществ в СПбПУ и других вузов.
Но наиболее яркий и амбициозный проект Павла и команды его единомышленников – это «Палеопарк России». Первой площадкой проекта стал "Палеопарк Путилово" в Ленинградской области. Здесь каждый может попробовать себя в роли палеонтолога и отыскать настоящие окаменелости возрастом 450-470 млн лет. Проект нацелен на создание нового формата научно-познавательного туризма. А значит, формирование активного, позитивно мыслящего и патриотичного сообщества. Павел готов к масштабированию своей идеи. Важное условие её развития – сохранить суть и ценности, которые проект воспитывает в людях.
«Считаю, что готов как к масштабированию своих задумок и проектов, так и к решению системных социальных задач на пользу стране. Конкурс позволяет расширить свой социальный круг. Люблю людей, которые умнее и талантливее меня. Умею ими не только восхищаться, но и находить точки соприкосновения, общие интересы, прокачивать собственные зоны роста. Крайне интересны новые подходы и методы социальной инженерии, с которыми я еще не знаком или не имею их практического опыта применения. Особенно в природоподобных управленческих социальных системах. Здорово, если найду экспертов и единомышленников, изучающих это направление. Уверен: конкурс дает для этого все возможности», – делится Павел.
Павел Козловский, заместитель директора Центра дополнительного профессионального образования Передовой инженерной школы «Цифровой инжиниринг» Санкт-Петербургского политехнического университета Петра Великого и сооснователь проекта «Палеопарк России», рассказывает, что его основная жизненная и профессиональная ценность – созидание. Он считает, что умение находить и доводить до реализации инновационные идеи в социальной сфере – это залог улучшения качества жизни людей.
«Я люблю и умею создавать новое или полностью переделывать старое. Это работа с так называемыми проблемами-вызовами. Когда, казалось бы, сложный и нерешаемый запрос раскладывается на более простые составляющие, выявляются связи между ними и тогда проявляется поэтапная схема решения. Такой подход позволяет не только реализовывать свои идеи, но и вдохновлять других на действия», – рассказывает Павел.
Он активно работает в сфере образования, где реализует ряд программ и проектов, в том числе в сфере молодёжной политики. Одним из таких проектов стал "Облачный квест для первокурсников СПбПУ", который проводился ежегодно в течение пяти лет. Этот проект стал возможностью для вчерашних абитуриентов не только быстрее и в игровой форме адаптироваться к реалиям студенческой жизни, но и наладить свои первые социальные связи в вузе. Кроме того, Павел стал частью команды, запустившей успешную систему работы со студенческими сообществами в университете. На основании этого опыта удалось создать акселератор для новых сообществ в СПбПУ и других вузов.
Но наиболее яркий и амбициозный проект Павла и команды его единомышленников – это «Палеопарк России». Первой площадкой проекта стал "Палеопарк Путилово" в Ленинградской области. Здесь каждый может попробовать себя в роли палеонтолога и отыскать настоящие окаменелости возрастом 450-470 млн лет. Проект нацелен на создание нового формата научно-познавательного туризма. А значит, формирование активного, позитивно мыслящего и патриотичного сообщества. Павел готов к масштабированию своей идеи. Важное условие её развития – сохранить суть и ценности, которые проект воспитывает в людях.
«Считаю, что готов как к масштабированию своих задумок и проектов, так и к решению системных социальных задач на пользу стране. Конкурс позволяет расширить свой социальный круг. Люблю людей, которые умнее и талантливее меня. Умею ими не только восхищаться, но и находить точки соприкосновения, общие интересы, прокачивать собственные зоны роста. Крайне интересны новые подходы и методы социальной инженерии, с которыми я еще не знаком или не имею их практического опыта применения. Особенно в природоподобных управленческих социальных системах. Здорово, если найду экспертов и единомышленников, изучающих это направление. Уверен: конкурс дает для этого все возможности», – делится Павел.
